El Ministerio de Defensa censó al personal para registrar la información básica de todos los miembros de las Fuerzas Armadas. El objetivo principal es verificar si están en servicio inherente a las funciones que tienen asignadas.
Un documento indica que ese procedimiento arrojó 63,274 miembros, de los cuales 62.338 (98.52%) fueron auditados y a los restantes 936 (1.48%) les dieron seguimiento para determinar su estatus.
Expone que la auditoría exigió a cada soldado presentarse a su unidad y determinar así el lugar de servicio, quién es su superior inmediato, los días de labor, la función y números de contacto.
El ministro, teniente general Carlos Díaz Morfa, aseguró en el texto que el levantamiento fue en tiempo récord, gracias al nuevo Sistema Integral de Personal, con los módulos necesarios para “eficientizar la gestión, control y seguimiento de los recursos humanos, y velar por el cumplimiento de las normas y procedimientos vigentes”.
Agilidad. Díaz Morfa sostuvo que ese recurso automatiza la gestión del personal en todos sus procesos y es interinstitucional porque combina en una plataforma de gestión única al Ministerio de Defensa, Ejército, Armada, Fuerza Aérea y sus dependencias directas.
Igual, expresó, controla los procesos de gestión humana, distingue y establece la independencia de cada rama de las Fuerzas Armadas.
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